Septiembre 2026 · Plazas limitadas

Máster en People Analytics Estratégico y Talent Intelligence

Domina la toma de decisiones estratégica con analítica de personas, potencia tu impacto en el negocio y convierte los datos en el motor del talento

  • Titulación propia impartida por profesionales en activo.
  • Modalidad 100% online.
  • Aprende de casos reales.
  • Herramienta de analítica de vanguardia.
  • Masterclass con líderes expertos.

Te enviamos toda la información.
¡Sin compromiso!

El problema no se encuentra en la ausencia de datos sino en cómo utilizarlos

Las empresas tienen un océano de datos, pero pocos son capaces de transformar esa información en decisiones que impulsen resultados. Este máster te enseñará a convertir los datos en insights accionables, optimizando la gestión del talento y alineándola con los objetivos del negocio.

Este máster te convierte en un perfil estratégico que transforma personas, operaciones y rendimiento desde la ciencia de datos y el análisis aplicado al talento y la organización

  • Aplica datos a la realidad: Integra People Analytics en cada etapa del ciclo de vida del talento y la estrategia empresarial.
  • Analiza, predice y potencia: Anticipa el impacto de tus decisiones con modelos predictivos y métricas clave.
  • Toma decisiones basadas en datos: Impulsa culturas de alto rendimiento con analítica avanzada y ética aplicada.
  • Usa las mejores herramientas: Domina soluciones tecnológicas líderes y prepárate para el futuro de trabajo.
People Analytics aplicado a Recursos Humanos

No es solo teoría, es práctica real.

Desarrolla habilidades clave en análisis de datos

Trabaja con herramientas profesionales como Hrider

Recibe masterclasses impartidas por profesionales del sector

Aplica lo aprendido desde el primer día en tu puesto de trabajo

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Salidas profesionales

Da el salto a roles más estratégicos en el ámbito de Recursos Humanos

  • People Analytics Specialist
  • HR Data Analyst
  • HR Business Partner estratégico
  • Consultor/a en People Analytics
  • Responsable de Talent Management

Empresas que ya confían en nosotros

Ya son más de 700 empresas las que ya trabajan con People Analytics

Metodología

Videolecciones a tu ritmo

Sesiones semanales

Casos prácticos

Tests de autoevaluación

Recursos adicionales

Proyecto final

Preguntas frecuentes

Resolvemos tus dudas

El máster tiene inicio el próximo 21 de septiembre de 2026.
Las inscripciones del máster se inician en el 3 de junio de 2026. Una vez rellenes el formulario, nos pondremos en contacto contigo en la mayor brevedad posible.
Nos dirigimos a:
• Recién titulados en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Psicología o similares que buscan especializarse mediante un máster privado para mejorar su empleabilidad.
• Profesionales en activo con experiencia en gestión de personas, que buscan aprender a gestionar y aprovechar datos sobre el talento y bienestar de los empleados.
El Máster será impartido por un grupo de profesionales en activo con una amplia trayectoria en el ámbito de Recursos Humanos y People Analytics.
No es imprescindible. Nuestro Máster en People Analytics y Talent Intelligence comienza con fundamentos de análisis de datos y herramientas básicas, para que puedas avanzar progresivamente aunque no tengas experiencia técnica previa.
Nuestra formación es 100% online, orientada a adquirir conocimientos a través de sesiones a demanda y casos prácticos para que puedas estudiar a tu ritmo, desde donde quieras y cuando quieras.
Sí, disponemos de facilidades de pago.
El máster tiene una duración estimada de estudio de 490h pero tendrás acceso a nuestra plataforma durante 365 días.

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